Professionelles Coaching

Erleben Sie die Wirkung unserer Coaching-Programme

 

Nutzen Sie unser wissenschaftlich fundiertes Coaching-Framework, um die Fähigkeiten Ihrer Belegschaft zu stärken und Ihre Organisation zu transformieren.

Über 1000 Unternehmen vertrauen auf unsere Coaching-Programme

Zeit, die Personalentwicklung neu zu überdenken

#1


Talent-Herausforderung

Die größte Herausforderung in der Talententwicklung besteht darin, sicherzustellen, dass Mitarbeitenden Zeit für Wachstum finden und gleichzeitig die Unternehmensziele im Blick behalten.*
 

*LinkedIn Learning 2021

3x


mehr Führungswachstum

Mitarbeitende, die individuelles Coaching erhalten, verbessern ihre Führungsfähigkeiten dreimal mehr als die, die klassische Trainings erhalten.**
 

** McKinsey 2020

99%


Zufriedenheit

99% der Mitarbeitenden, die Coaching erhalten, sind mit ihrer Erfahrung zufrieden.***
 

*** International Coaching Federation 2019

Unser Coaching-Framework für gezieltes Wachstum

Stellen Sie sich jeder organisatorischen Herausforderung und skalieren Sie nachhaltige Verhaltensänderungen.

Identifizieren und gezielt angehen

Individuelle Personalentwicklung mit unserem wissenschaftlich fundierten und anpassbaren Coaching-Framework.

Nutzen Sie die Stärken und Wachstumsmöglichkeiten Ihrer Belegschaft und richten Sie sie an den Zielen Ihrer Organisation aus, um ihr volles Potenzial freizusetzen.

Professionelles Wachstum skalieren

KI-Coach-Matching-Algorithmus
Flexible Coaching-Sessions
KI-empfohlene Lerninhalte

Neue Verhaltensweisen und ihre Auswirkungen verfolgen

Globale Verwaltung von Coaching-Programmen
Fortschritte und neue Verhaltensweisen feiern
Auswirkungen auf Unternehmensziele messen

“Die Selbstreflexions- und Bewusstseinsübungen haben mir geholfen, mich gerade in anspruchsvollen Zeiten stärker und resilienter zu fühlen.”

Damaris Barth
HR Expert – TDK Electronics

Ihre Unternehmensziele, Ihre Coaching-Programme

Konfigurieren, starten und messen Sie Coaching-Programme, die auf die Herausforderungen und Chancen Ihrer Organisation zugeschnitten sind.

Ziele

Greifen Sie auf einen Pool relevanter Fokusbereiche zu, die mit Ihren Unternehmenszielen übereinstimmen.

KI-Matching

Nutzen Sie KI, um die besten Coaches mit Ihren Mitarbeitenden zu verbinden.

Coach

Bieten Sie personalisierte und bedeutungsvolle Coaching-Erfahrungen.

Wachsen

Gestalten Sie Lerninhalte zwischen den Sessions mit KI-empfohlenen Inhalten.

Verändern

Transformieren Sie Verhaltensweisen und treiben Sie nachhaltige Veränderungen in Ihrer Organisation voran.

Messen

Behalten Sie den Erfolg und die Coaching-Ziele Ihrer Mitarbeiter im Blick.

Bereit, mit Coaching zu starten?

Die Zukunft der HR gestalten

Entdecken Sie, wie Sie das Wachstum Ihres Teams beschleunigen und im sich ständig wandelnden HR-Bereich die Nase vorn behalten können.

“Coaching ist nicht nur ein Werkzeug zur Führungskräfteentwicklung, sondern der Katalysator, um das wahre Potenzial unserer Führungskräfte freizusetzen und sie zu befähigen, mit Zweck und Authentizität zu führen.”

Soorya Themudu

SVP of Human Resources, APAC & MEA – Sodexo

“CoachHub hilft uns wirklich dabei, unsere Mitarbeitenden zu hochwirksamen und gleichzeitig inspirierenden Führungskräften zu entwickeln.”

Markus Kreysa

Vice President Corporate HR – TDK Electronics

Top 10 Fragen zum professionellen Coaching

1. Was ist professionelles Coaching und wie unterscheidet es sich von anderen Coaching-Formen?

2. Wer kann von professionellem Coaching profitieren?

3. Was macht das Coaching-Framework von CoachHub im Vergleich zu anderen Modellen einzigartig?

4. Welche Coaching-Techniken werden im professionellen Coaching eingesetzt?

5. Wie lange dauert ein typisches professionelles Coaching-Programm und wie groß ist der Zeitaufwand?

6. Welche Rolle spielt der Coach im professionellen Coaching?

7. Wie messen Teilnehmende an einem professionellen Coaching-Programm ihre Fortschritte und Erfolge?

8. Welche häufigen Herausforderungen haben Teilnehmende an einem professionellen Coaching-Programm und wie können sie überwunden werden?

9. Welche Arten von Unternehmen und Branchen können von professionellen Coaching-Programmen profitieren?

10. Wie unterscheidet sich ein professionelles Coaching-Programm von einem Trainings- oder Entwicklungsprogramm?

Nachhaltige Veränderung durch Coaching noch heute bewirken


Globaler Anbieter für digitales Coaching

CoachHub ist der globale Marktführer für digitales und KI-gestütztes Coaching und ermöglicht Unternehmen, personalisierte, messbare und skalierbare Coaching-Programme für ihre gesamte Belegschaft zu erstellen – unabhängig von Abteilung oder Karrierestufe. Mit professionellem Coaching können Unternehmen ihre internen Talente gezielt fördern, die Produktivität steigern, die Arbeitsleistung verbessern sowie Mitarbeiterengagement und -bindung erhöhen. Darüber hinaus hilft Coaching, spezifische organisatorische Herausforderungen zu bewältigen – sei es im Rahmen von Transformations- und Change-Management-Initiativen, Führungskräfte Entwicklungsprogrammen, DEIB-Projekten und mehr. CoachHub ist ein deutsches Unternehmen mit Hauptsitz in Berlin, das über 1.000 Kunden weltweit mit führenden digitalen und KI-gestützten Coaching-Programmen unterstützt. Dabei verfügt CoachHub über ein globales Netzwerk von mehr als 3.500 zertifizierten Business-Coaches in 90 Ländern, die Coaching-Sitzungen in mehr als 80 Sprachen anbieten. CoachHubs Coaching-Programme basieren auf firmeneigener wissenschaftlicher Forschung, KI-gestützten Erkenntnissen renommierter Wissenschaftler und Innovationen aus dem CoachHub Innovation Lab. CoachHub wird von führenden Technologie-Investoren unterstützt, darunter Sofina, SoftBank Vision Fund 2, Molten Ventures, Speedinvest, HV Capital, Partech und HSBC Innovation Banking. CoachHub ist als klimaneutrales Unternehmen zertifiziert und misst, reduziert und optimiert kontinuierlich seine Umweltbilanz.

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