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従業員ひとりひとりにパーソナライズされ、効果測定可能なデジタルコーチング・プログラムで、従業員の成長と成功を支援しましょう。
従業員一人ひとりにフィットするコーチングアプローチ
画一的な育成施策はもう終わりにしましょう。組織のニーズに合わせてコーチング・プログラムをカスタマイズすることで 比類のない効果をもたらします。
人を育て、組織を変えましょう。
コラボレーションの文化を築き、従業員の潜在能力を広げましょう。
リーダーシップの可能性を引き出し、組織を率いるエンパワーメントをしましょう。
デジタル・コーチングを導入した企業は、組織全体を変革する前向きな変化を培っています。
62%
(ICF, HCI, 2019)
65%
85%
(ICF, 2019)
世界のコーチング機関に認定を受けた経験豊富なビジネス・コーチ陣から、理想のコーチを選びます。
デジタル・プラットフォームを通じて、気軽にセッションを予約し、コーチングを受けることができます。
コーチング・セッションの合間にも、CoachHubアカデミーの学習教材が、従業員の成長を常に支援します。
ユーザーフレンドリーなプラットフォームで、リアルタイムの分析とコーチング・プログラムの管理が可能です。
強みと改善ポイントを明確にし、具体的な成長プランを構築します。
イノベーションラボが開発したフレームワークは、 優れたプログラムを構築し、測定するための基礎となります。
一流の心理学者や行動学の専門家が監修したラーニングジャーニーを利用することで、さらなる洞察や考察を深めることができます。
各業界リーダーを含む、3,500人以上のコーチのネットワークをご利用ください。すべてのコーチは、世界有数のコーチング協会によって認定されており、少なくとも6年間の組織でのマネジメント経験、そしてビジネスでの豊富な知識を持っています。
国際色豊かなチームをそれぞれの言語でコーチング。90カ国に広がるコーチにいつでもアクセス。
CoachHubの直感的なダッシュボードは、コーチングプログラムを管理するための強力なリアルタイムのインサイトと分析を提供します。
先進的なAI機能を活用し、従業員全員に最もパーソナライズされたコーチングジャーニーを提供できます。
CoachHubの柔軟でセキュアなデジタルコーチング・プラットフォームは、既存のHRシステムと統合し、組織全体でのコーチングを強力にサポートします。
CoachHubのプラットフォームは、データ保護とプライバシーと機密性を保証するために、業界最高水準のみを使用して完全に社内でプログラムされています。
「最も驚いたのは、CoachHubは私の業界とビジネスを本当に理解してくれていることです。真のパートナーを得たと感じています。」
ミシェル・アイロット
最高人事責任者 – ソフトバンク
当社の何人もの従業員が私に言いました。「これは私のプロとしてのキャリアの中で最高の経験であり、文字通り人生を変えるものでした」
ケリー・イシャーウッド
シニア・マネージャー – リーダーシップ – ヴァージン アトランティック
マッキンゼーによると、従業員の75％が従来の研修は効果がないと答えています。
デジタルコーチングはこれに有意義な代替手段を提供します。デジタルコーチングは、内省的な学習と実行可能な戦略を通じて、変化を生み出します。このすべてが、コーチング期間を終了しても長期的に続く成長マインドセットを育みます。
学習の道筋は人それぞれです。私たちのコーチングは、それぞれの従業員のニーズに適応します。各自の強みを理解することから始め、適切なコーチをマッチングします。
セッションの合間には、オンデマンドの専門的学習コンテンツのライブラリによって、継続的な成長と発展をサポートします。
人材育成プログラムを提供するために、関係者のスケジュール調整に奔走したり、会議室を予約したり、複数のシステムを飛び回ったりする時代は終わりました。
当社のデジタルコーチング・プラットフォームは、迅速なプログラム展開、コーチング提供、プログラム追跡のための一元化された人事部にとっての “ホーム” を提供します。
いいえ！CoachHubでは、働くすべての人の能力を引き出すことが、企業の収益を向上させる可能性があると確信しています。 コーチングの利点には、従業員のエンゲージメント向上、パフォーマンス向上、定着率の向上などがあります。
HR分析ダッシュボードは、コーチングプログラムを管理するためのパワフルでリアルタイムの洞察と分析を提供します。 コーチングを受けた従業員のエンゲージメント、満足度、業務への影響に関する有意義な指標により、チームの成長を加速させ、目標達成を支援します。
顧客事例